关键词： 招教考试

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为加强增城区教育人才队伍建设

我区决定面向社会招聘教师

录用人员实行劳动合同制管理

具体事项公告如下

01、在招岗位

中小学教师(语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、音乐、体育、美术、心理、特殊教育，信息技术等学科)中小学实习教师，以上各学科

02、工作地点

增城区各公立中小学

03、岗位职责

1. 制定教学计划，钻研教材，优化教学方法，引导学生高效学习;

2. 科学设计学期、月、周、日教学方案，做好备课及教具准备，确保教学质量;

3. 加强家校沟通，向家长传递科学教育理念，形成教育合力;

4. 完成学校安排的其他教育教学相关工作。

04、任职要求

1. 中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正。

2. 热爱教育事业，具备较强的责任心和职业素养。

3. 身心健康，符合岗位要求的身体条件及心理素质。

4. 大专及以上学历(本科优先)，持有教师资格证(实习教师可暂无教师资格证)。

5. 年龄原则上不超过法定退休年龄，优秀退休教师可适当放宽。

6. 无违法违纪记录，未受过行政开除处分或刑事处罚。

7. 有公立学校教学经验者优先。

8. 获区级以上教学奖项或荣誉称号者优先。

05、薪酬待遇

录用人员实行劳动合同制管理，工资待遇按相关规定办理，按国家规定购买广州社保公积金，享受带薪寒暑假及节日福利。

06、招聘流程

资格初审→面试试讲→体检→录用

07、报名材料

个人简历、身份证和学历证、学位证、教师资格证(证明)、职称证书及其他荣誉证书等。

08、报名方式

全职教师报名二维码详见附件1，扫码填写个人信息报名

实习教师报名二维码详见附件2，扫码填写个人信息报名

09、注意事项

1. 应聘者须对提交材料的真实性负责，弄虚作假者取消资格。

2. 本次招聘不收取任何费用，谨防诈骗。

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